6月(yue)21日至30日，中國化學東華公(gong)司黨委副(fu)書(shu)記、總經(jing)理孟(meng)陳周到西(xi)藏扎(zha)布耶碳酸鋰運營項(xiang)目現(xian)場檢查指導(dao)。

在為(wei)期10天的實地調研中，孟陳周通過(guo)現場檢(jian)查、座談(tan)交流、聽取各項工作匯報、參加問題分析會等形式，全面了解(jie)項目進展、安全生產(chan)及團(tuan)隊建設情況。

孟(meng)陳周對項目團(tuan)隊取得的(de)階(jie)段性(xing)成果給(gei)予(yu)充分(fen)肯定(ding)，針對下一步工(gong)作，他(ta)強調，要(yao)堅持以問(wen)題為導向，從生產(chan)體(ti)系(xi)、技術體(ti)系(xi)、安全(quan)體(ti)系(xi)、物資體(ti)系(xi)、維保(bao)體(ti)系(xi)、后勤(qin)保(bao)障六(liu)個方面進(jin)行全(quan)面的(de)梳(shu)理，列清單、找辦法、定(ding)責(ze)任人、定(ding)時(shi)間，高效打好每一次“問(wen)題殲滅戰”。同時(shi)，他(ta)提出了四點工(gong)作要(yao)求(qiu)：一(yi)是在(zai)管理(li)方面(mian)，要(yao)創(chuang)新(xin)實施“管(guan)理提升5+2專項(xiang)行(xing)動方案”，通過建(jian)立高效的(de)(de)組織機構、組建(jian)果敢(gan)的(de)(de)前線指揮部(bu)、制定詳細的(de)(de)生(sheng)產總覽表、開展操(cao)作大比武活動、建(jian)立(li)科學的(de)(de)考(kao)核機制等(deng)五(wu)大舉措，強督(du)導、嚴執行，切實提(ti)升運營效(xiao)能(neng)；二是在人才(cai)培養(yang)方面(mian)，要建立(li)“長板引領+短板提(ti)升(sheng)”的培養(yang)機(ji)制，充(chong)分發揮(hui)員(yuan)工的專(zhuan)業優勢(shi)，并通過“理(li)論培訓(xun)+實戰歷練”提(ti)升(sheng)業務水平，鍛(duan)造一支意志如鐵、敢打硬(ying)仗(zhang)、能打勝仗(zhang)的狼性隊(dui)伍，實現(xian)團隊核心(xin)競(jing)爭力與員工個人(ren)價值的雙向提升；三是在技術運用方面，要(yao)聚焦核心工藝技術，通過嚴(yan)謹(jin)客(ke)觀地歸納總結，持續推進技術優化，為碳(tan)酸鋰產(chan)業的可持續發展提供堅實(shi)的技(ji)術支撐(cheng)；四是在文化建設方面，要大力(li)發(fa)揚“敢為人先(xian)、篤實力(li)行(xing)”的(de)企業精神(shen)，在工作中持續錘煉(lian)拼搏進取(qu)、勇于創新(xin)、敢于挑戰、攻堅(jian)克難的(de)精神(shen)品質，為高質量完成生(sheng)產(chan)運(yun)營任務提供強(qiang)勁動能(neng)。

運營項目表(biao)示(shi)，將以更加(jia)飽(bao)滿的(de)熱情和扎(zha)實的(de)作風，持續改(gai)進工(gong)作方法，高(gao)(gao)標(biao)準、嚴要求推進各項工(gong)作，為公司高(gao)(gao)質量發展貢獻力量。

（西藏扎布(bu)耶碳(tan)酸鋰(li)運營(ying)項目(mu) 供(gong)稿）