7月3日上(shang)午，中國化學東華公司(si)(si)舉辦2025屆新員工(gong)(gong)入(ru)職培(pei)訓開(kai)班(ban)典禮(li)暨公司(si)(si)領(ling)導(dao)見面會。公司(si)(si)黨委書記(ji)、董事長李立(li)新等(deng)領(ling)導(dao)班(ban)子(zi)成員、高管出席開(kai)班(ban)典禮(li)，各部(bu)門負責人、2025屆全體新員工(gong)(gong)參加會議。

李(li)立新對(dui)新員工致以熱(re)烈的(de)(de)歡迎，并為全體新員工們講授開班第一(yi)課。他(ta)介紹了公司(si)的(de)(de)歷史發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)與(yu)進步(bu)、企業(ye)(ye)文化理念與(yu)戰略規劃，并結(jie)合(he)自身發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)，從當前和長遠、專(zhuan)才和通才、事(shi)業(ye)(ye)和生活、理想(xiang)與(yu)現實(shi)、守則(ze)(ze)和創新五個方面與(yu)新員工進行(xing)了深入(ru)交流。同時，他(ta)對(dui)新員工提出了三(san)點期望：一(yi)是(shi)要(yao)(yao)立足當下，腳踏實(shi)地。要(yao)(yao)以精益求精的(de)(de)態度(du)做好每(mei)一(yi)件事(shi)，扎扎實(shi)實(shi)用自己的(de)(de)汗水鑄(zhu)就成功。二是(shi)要(yao)(yao)立足專(zhuan)業(ye)(ye)，深耕細作。要(yao)(yao)在自己的(de)(de)專(zhuan)業(ye)(ye)領域做到極致，并結(jie)合(he)個人職業(ye)(ye)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)規劃、企業(ye)(ye)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)需求，主(zhu)動拓(tuo)展(zhan)(zhan)能力(li)邊界(jie)。三(san)是(shi)要(yao)(yao)傳承精神，追求卓越。既要(yao)(yao)遵守社會、公司(si)的(de)(de)規則(ze)(ze)和技術(shu)準則(ze)(ze)，又要(yao)(yao)勇于突破創新，不斷(duan)隨著市(shi)場和行(xing)業(ye)(ye)動向實(shi)現自我超越。

開班典禮(li)上(shang)，新員工們以(yi)部門為(wei)單位，進(jin)行了青春洋溢的自我介(jie)紹，紛(fen)(fen)紛(fen)(fen)表達了對未來的期許和對實現(xian)夢想的渴(ke)望，期待在這片(pian)沃土(tu)上(shang)揮(hui)灑青春汗(han)水、貢獻智慧(hui)力量，與公司共成長、同發展，一(yi)起繪(hui)就(jiu)美好篇章。

此次入職培訓開班儀式不僅標志著(zhu)新員工們(men)正式開啟(qi)職業(ye)(ye)生涯，也展現了公司(si)對人才培養(yang)的高(gao)度重視。在接(jie)下來為期一周的集(ji)中通識(shi)培訓中，公司(si)精心(xin)設計了涵蓋企業(ye)(ye)文化、專(zhuan)業(ye)(ye)技能(neng)、制(zhi)度規范等內容(rong)的系統(tong)課程(cheng)，邀(yao)請(qing)公司(si)領(ling)導(dao)、相關(guan)部門(men)負責人以及外部專(zhuan)家，分別結(jie)合(he)相關(guan)理論與自身實踐經(jing)驗進行授(shou)課，幫助新員工們(men)能(neng)快速成長，為實現“高(gao)尚企業(ye)(ye)、卓(zhuo)越東華”的企業(ye)(ye)愿景培養(yang)儲備(bei)高(gao)素質的人才隊(dui)伍。

（人(ren)力資源部(bu) 供稿）